Motivele pentru creșterea salariului minim în România
Cristian Socol, profesor universitar, susține că salariul minim în România trebuie crescut în 2026, avertizând că stagnarea acestuia ar conduce la intrarea în sărăcie a 838.429 de angajați români. El subliniază că nicio țară din Uniunea Europeană nu îngheață salariul minim în acest an.
Argumentele profesorului Socol
Socol, conform Mediafax, afirmă că blocarea creșterii salariului minim ar condamna România la un ciclu vicios al salariilor mici. În toate țările UE, salariul minim va crește în 2026, iar România ar deveni o excepție. Aceasta ar putea atrage o procedură de infringement din partea Comisiei Europene, având în vedere angajamentele asumate prin Planul Național de Redresare și Reziliență (PNRR).
Date statistice relevante
În sprijinul argumentelor sale, Socol citează date Eurostat care indică:
- România are al patrulea cel mai mic salariu minim brut în euro din UE și o proporție dublă de angajați cu venituri mici comparativ cu media UE.
- Costul orar al forței de muncă în România a fost de 12,5 euro în 2024, situându-se pe penultimul loc în UE, la 37% din media UE27.
- România se confruntă cu a patra cea mai mare rată a sărăciei în muncă din UE27.
- Productivitatea muncii pe oră lucrată în România este la 74% din media UE27, iar diferența dintre productivitate și costul forței de muncă este cea mai mare din UE27.
- Productivitatea reală a muncii în România a crescut cu 35% din 2015 până în 2025, fiind a doua cea mai mare creștere din UE27.
Impactul creșterii salariului minim
De asemenea, creșterea salariului minim trebuie să reflecte costul vieții pentru un trai decent. Conform unui studiu realizat de Fundația Friedrich Ebert Stiftung România, coșul minim de consum pentru o familie cu doi adulți și doi copii este estimat la 10.450 lei pentru 2024.
Socol contrazice miturile conform cărora creșterea salariului minim ar duce la creșterea șomajului, în special în sectoarele HoReCa și construcții.
Trenduri europene
Profesorul Socol subliniază că mărirea salariului minim la 4.590 lei începând cu 1 ianuarie 2026 se aliniază tendințelor europene, având în vedere că majoritatea țărilor UE au implementat creșteri substanțiale ale salariului minim. Multe state au atins sau depășit ținta de 50% din salariul mediu, conform recomandărilor UE.
Evoluția salariului minim în UE
Analiza evoluției salariului minim în diverse țări europene arată creșteri semnificative în ultimul deceniu, iar majorările recente au fost realizate fără efecte economice adverse. În contrast, România riscă să pună povara austerității pe cei cu venituri mici și medii.
Concluzie
Creșterea salariului minim în România este esențială nu doar pentru a evita sărăcia, ci și pentru a respecta standardele europene, asigurând astfel o justiție socială și o stabilitate economică pe termen lung.
E greu de înțeles de ce guvernanții nu reacționează mai repede la aceste avertismente. Oare câți oameni trebuie să sufere înainte să se ia o decizie corectă?
Mi se pare că s-a ajuns într-un punct critic. Creșterea salariului minim ar putea salva multe locuri de muncă, dar cine știe dacă vom avea vreodată curajul să facem acest pas?
Mă întreb cât de mult ascultă autoritățile vocea specialiștilor ca Socol? E clar că situația devine din ce în ce mai gravă și e nevoie urgentă de măsuri!