cod muncii

inalta curte zilele de concediu neefectuat nu se pierd definitiv atunci cand angajatorul e de vina decizia se aplica de la 11 august in toate instantele din romania 6a7c886dc1885

Decizia Înaltei Curți: Zilele de concediu nefolosite rămân valabile dacă angajatorul este responsabil / Regula intră în vigoare din 11 august în toată țara

Înalta Curte a stabilit că angajații pot păstra zilele de concediu nefolosite dacă angajatorul…