Refuzul muncii suplimentare de către angajații din penitenciare
Angajații din penitenciarele din România au început să refuze prestarea muncii suplimentare, în condițiile în care, în multe unități, plafonul anual de 180 de ore a fost depășit încă din luna iunie. Liderul PUBLISIND/SNPP, Ștefan Teoroc, avertizează că această situație, coroborată cu lipsa de personal, poate genera „blocaje sistemice” în sistemul penitenciar.
Deficitul de personal și orele suplimentare
Datele oficiale arată că, în 2025, peste 70% dintre angajați au depășit limita legală de ore suplimentare, iar deficitul de personal se ridică la aproximativ 3.000 de posturi la nivel național.
Revendicările angajaților
Printre revendicările principale se numără:
- oprirea reorganizării Poliției Penitenciare, considerată inițiată fără dialog social și cu încălcarea acordurilor colective;
- asigurarea bugetului pentru plata integrală a drepturilor salariale în 2026;
- menținerea regimului actual al pensiilor militare;
- respectarea cadrului legal privind consultarea angajaților.
Acțiuni de protest
Sindicatele organizează mitinguri în fața penitenciarelor, la Administrația Națională a Penitenciarelor și la Ministerul Justiției. Angajații sunt îndemnați să nu accepte atribuții în afara fișei postului și să transmită dezacorduri scrise cu privire la depășirea plafonului legal de muncă suplimentară.
Reacții oficiale și riscuri pentru sistem
Ministerul Justiției recunoaște existența unui deficit de personal, dar susține că reorganizarea este necesară pentru eficientizarea activității. În contrast, sindicatele consideră măsurile „grăbite și nefundamentate”, menite să amplifice presiunea asupra angajaților. O analiză internă sugerează că numărul de ore suplimentare ar putea crește cu până la 50% până la finalul anului, dacă nu sunt adoptate măsuri urgente.
Concluzie
Refuzul muncii suplimentare de către angajații din penitenciarele românești, coroborat cu deficitul de personal, riscă să conducă la o criză severă în sistemul penitenciar, cu implicații majore asupra funcționării acestuia.
Este trist să vedem cum sistemul penitenciar ajunge la o asemenea criză. Angajații au dreptate să refuze munca suplimentară dacă nu sunt recompensați corespunzător, dar cine va suferi în final?
Mă întreb ce soluții vor găsi autoritățile pentru a rezolva această situație. E clar că fără angajați motivați, totul va merge din rău în mai rău.
Nu cred că ar trebui să ne mirăm de revoltă. Condițiile de muncă din penitenciare sunt deja precare și acum se cere și mai mult de la acești oameni!
Chiar mă surprinde atitudinea angajaților. Pe de o parte, e normal să își protejeze timpul liber, pe de altă parte, ar putea apărea haosul dacă toată lumea refuză!
E o problemă complexă care necesită discuții serioase. Poate că e momentul ca societatea să înceapă să aprecieze mai mult munca acestor oameni!